As su negocio se expande, la búsqueda de las personas que le pueden ayudar con la producción de lo que su negocio ofrece puede ser un desafío. Ellos necesitan tener los conocimientos adecuados y que necesitan también ser personas que usted puede confiar para trabajar con diligencia y ser productivo. La contratación de empleados trae responsabilidades específicas, tales como el suministro de beneficios, el pago en una pensión plan, el desempleo y la presentación de numerosas formas que son requeridos por el gobierno.
Además, su trabajo en casa puede no ser capaz de soportar un empleado de tiempo completo. En su lugar es posible que necesite la gente sólo por un número determinado de semanas o sobre una base a tiempo parcial. Muchas personas que están en busca de trabajo a tiempo completo no responden bien a las situaciones que son a tiempo parcial y limitada proporcionan benefits.On otra parte la contratación de subcontratistas para su trabajo en casa es una excelente alternativa para muchos propietarios de pequeñas empresas.
Hay trampas a este enfoque, así, sin embargo una vez que tenga una buena subcontratista y sigue algunas reglas simples, este enfoque a menudo puede ser la mejor manera de obtener la ayuda extra que necesita o para encontrar las habilidades que necesita. Los subcontratistas pueden estar disponibles para apoyar su negocio, ya que grows.
The directrices que muchos subcontratistas siguen incluyen la definición del marco de tiempo para el trabajo a realizar es decir, cuando usted lo necesita terminó; el precio que se paga por el trabajo que se va a hacer y luego una descripción clara de qué es lo que va a ser entregado. Si define así estas cosas, entonces su subcontratista puede satisfacer todas sus necesidades, mientras que usted se centra en otros aspectos de su trabajo en casa. Una vez que tenga una buena subcontratista, es importante tratarlos bien.
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