Evidentemente, estoy en medio de algo importante aquí, pero ¿cómo puedo decir que no a esos ojos? Estaré de vuelta ... Ok, eso no fue tan malo fue? Él es feliz, estoy feliz (habiendo enlazado con mi hijo) y ahora estoy de vuelta para continuar mi conversación contigo :-) ¿Cuál es la lección aquí? La flexibilidad es la clave para el equilibrio de sus prioridades de negocio en casa con las necesidades de su familia.
Te puedo decir por experiencia de primera mano que el mantenimiento de un nivel profundo de la concentración en el trabajo en un negocio en casa durante largos períodos de tiempo es casi imposible. Naptime ofrece cierta tregua, pero cualquier descanso de los niños es generalmente de corta duración. Incluso con los niños mayores, el verano presenta nuevos desafíos con niños corriendo dentro y fuera de la casa durante todo el día. Me gustaría compartir con ustedes algunos de los consejos que he descubierto para ayudar a administrar su oficina en casa con los niños en medio de ti.
Puesto que los niños de diferentes edades plantean diferentes desafíos, presentaré mis consejos en cuanto a grupos de edad. Los niños mayores y TEENSWe se verá en niños mayores primero ya que suponen el menor desafío para nuestra productividad en el trabajo. Los niños, que tienen edad suficiente para entender la idea de horarios y tareas, tienen la edad suficiente para entender las necesidades de su negocio en casa. Explique a sus hijos que usted hace su trabajo en el hogar para que pueda estar cerca de ellos cuando te necesitan.
Pero también asegurarse de que entienden que usted debe hacer su trabajo de manera que usted tendrá el dinero necesario para mantener su casa, alimentar a la familia y que les proporcione dinero para el entretenimiento. Una vez que los niños comprendan la necesidad de su trabajo, y luego delinear un cronograma de trabajo y explicar a ellos. No asegurarse de que entie