Por lo tanto, se produce un molestias en el cuello largo plazo y el dolor. Estos accidentes pueden ocurrir en un sitio de construcción, fábrica, almacén, tienda, oficina o incluso en la carretera. Su lesión en el lugar de trabajo puede ser causada por su empleador, un empleado del compañero u otra empresa en su lugar de work.At lugar de trabajo, el empleador es responsable de todos los empleados de seguridad y deben cumplir con ciertas normas de seguridad laboral, de no hacerlo, la voluntad dar lugar a un accidente en la oficina o la fábrica.
Es su deber de ofrecerle propicio, el medio ambiente de trabajo seguro y el equipo adecuado para usted para llevar a cabo el trabajo. Si su lesión es el resultado de los empleadores no cumplimiento de las medidas de seguridad y la ignorancia, entonces tiene que pagar una indemnización a su heridos accidente employee.An en el trabajo lugar, oficina o fábrica puede resultar de una máquina obsoleta, cortocircuitos, equipo defectuoso, no tener la formación suficiente para poder llevar a cabo una tarea en particular, o se le pide que haga algo riesgoso que podría haberse evitado.
En algunos casos, las lesiones graves no se pueden observar en una resonancia magnética, tomografía computarizada o una radiografía, aunque se toma una placa de rayos X si existe la sospecha de fractura o luxación de la médula espinal. Algunas veces, puede ser necesario para complementar un programa de ejercicios con painkillers.Make una reclamación de sus empleadores. Su empleador tiene derecho a pagar una indemnización por el daño que ha causado, directa o indirectamente, en su caso.
Es debido a su ignorancia en la medida de seguridad en el lugar de trabajo que usted ha sufrido lesiones graves. Llegar accidente de trabajo a cabo reclamaciones abogado y obtener su importe de la indemnización que le corresponde. Usted no tendrá que pagar ninguna cuota para hacer una reclamación si usted gana su reclamo latigazo. Fuera