Sacar el máximo partido de Temps

Temps debe establecerse en forma rápida, es la naturaleza de lo que hacen. Cuando esto no sucede se les debe pedir que salir. Algunos expertos dicen que una temp necesita dos días, otros dicen que sólo unas pocas horas. Lo más probable es que a medida que un empleador tendrá una buena idea de su idoneidad en un plazo muy corto espacio de tiempo. Recuerde, temps están ahí para ayudarte, no empeorar las cosas. Alcanzando el teléfono para contratar a un trabajador temporal puede proporcionar una solución simple a una situación difícil.

La mayoría de las empresas han tenido problemas al menos una vez. Ya sea un miembro del personal regular es enfermo o la carga de trabajo ha aumentado, pero aún no garantizamos asumir otras personas. Una agencia puede ser una fuente más fiable si se experimentan en la adecuación de las necesidades de los empleadores y los trabajadores temporales. Esto es crucial si una relación exitosa - por breve - se va a crear. Agencias más exitosas dicen que es imprescindible conocer los clientes y los trabajadores temporales.

Por lo tanto, es importante para hacer frente a una agencia que va a salir y ver que usted y su forma de trabajar. Cuando llega la temperatura estar preparado para pasar tiempo con ellos. Una inducción adecuada es recomendable hacer el mejor uso posible de la persona que va a contratar. Puede ser útil contar con un manual que detalla sus procedimientos de la oficina y tal vez incluso una lista de quién es quién en el negocio. Incluso mostrando donde la máquina de café y baños son es importante. Por lo menos, explicar plenamente el proyecto que se manejan.

Si la temperatura es un reemplazo de vacaciones es posible que desee considerar la superposición de un día. Esto le dará a la temperatura más confianza, que sean más eficaces y reducir las posibilidades de que otros miembros del personal de ser sometida a interrupciones innecesarias. Por muy bueno que la temperatura parece no dar nada por sentado, sobre todo con los procedimientos importantes. Compruebe cuidadosamente que han comprendido plenamente lo que se espera. Esto debería impedir a otra persona pasar dos días de poner las cosas bien de nuevo.