ncionados anteriormente. De hecho, es uno de los requisitos más importantes del Código de Trabajo. La aplicación a través de estas autoridades laborales ayudar a la gente a establecerse una alta tasa de problemas entre empleadores y empleados. Por otra parte, este tipo de medidas a ahorrar tiempo y disminuir el número de casos ante los tribunales. Sin embargo, los abogados no pueden asistir a las reuniones con las autoridades del trabajo. Este paso tiene que ser hecha personalmente por empleado.
La presentación de reclamación a las autoridades laborales no cuesta nada, lo que puede ser contado como beneficio adicional de este procedimiento.
