En el clima económico actual, con noticias constante de despidos, la mayoría de la gente se siente afortunada de tener un trabajo en absoluto. Puede que no sea el trabajo ideal, pero paga las cuentas y, esperas, se te marea hasta que el mercado laboral es más flexible y se puede mover hacia arriba o hacia adelante. Sin embargo, hay ocasiones en las que se aferra a un puesto de trabajo puede ser lo peor que puedes hacer. Si una de las siguientes situaciones se refiere a usted, entonces usted debería considerar seriamente dejar su trabajo.
La depresión severa debido a su trabajo
Usted puede o no puede ser propenso a la depresión de todos modos. Sin embargo, si usted está luchando para hacer frente al trabajo, que ha buscado tratamiento para la depresión, pero que siguen siendo profundamente infeliz, entonces puede ser el mejor para todos los interesados si deja el trabajo antes se hace más daño. No lo deje hasta el punto de que al final tener un desglose completo, son hospitalizados y luego tener que pasar meses, si no años, recuperando.
Si usted ha estado viendo a un médico, usted debería ser capaz de renunciar por motivos de salud, lo que le permite reclamar beneficios si es necesario. Sólo asegúrese de hacer tanta investigación en las repercusiones que pueda, pedir ayuda a otros cuando sea necesario. En última instancia, su salud mental es más importante que su trabajo.
factores de salud
Su salud física también es más importante que mantener un trabajo.
Si usted tiene un trabajo que agrava sus problemas de salud, o usted está encontrando que es una lucha para completar sus tareas sin acabar agotado, entonces puede que tenga que considerar la entrega en su notificación. Una vez más, usted debe haber estado en contacto constante con un profesional de la medicina, por lo que será capaz de renunciar por motivos de salud.
Sin embargo, antes de hacerlo, y siempre que lo desea, usted debe hablar con su jefe acerca de cortar sus horas o cambiar sus funciones - puede ser que usted puede hacer frente mucho mejor con su salud si se le da un encendedor, más manejable, carga.
La intimidación
Muchas personas experimentan la intimidación en el lugar de trabajo. A veces, se trata de una pequeña molestia que usted puede quitarse de encima; en otras ocasiones, se trata de un problema que hay que enfrentar día a día.
Por supuesto, usted debe hacer todo lo posible para resolver el problema antes de considerar la e