Sorpresa Una forma de stand-out en el trabajo es comprender los nuevos conceptos y utilizarlos con habilidad y confianza. Imaginemos que usted es un nuevo recluta y que está aprendiendo el arte de la vida militar. Usted se lanzan en un entorno completamente nuevo, donde se aplican reglas estrictas y espacio para errores se hicieron muy estrecho. Muchos de ustedes han estado realmente en esta situación exacta. ¿Recuerdas cómo tu mente se ocupó de la situación? Usted endurecido mental o usted no pudo y el fracaso no era una opción.
Sorprenda a su nuevo jefe con la velocidad y precisión de recoger nuevos conceptos y correr con ellos
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Sale Realizar Una vez que se está produciendo constantemente un trabajo de calidad y tienen un poco de tiempo extra que usted puede buscar maneras de mejorar su eficiencia. Si usted es un agricultor, un carpintero o un desarrollador de software por lo general hay maneras de mejorar los procesos. Mantenga una mente abierta y estar listo para explorar ideas que te ocurrió para mejorar los procesos. Tal vez una tarea repetitiva se puede automatizar.
Estas ideas pueden multiplicar sus esfuerzos y le ayudará a superar sus producción anterior.
¡Alabado Otros Cuando se une a una nueva unidad de trabajo y aprender a hacer las cosas a su manera tendrá entrenadores. Estas personas serán esenciales para su éxito. Ellos le ayudarán a sentar una base que va a construir sus habilidades sobre. Estas personas deben ser reconocidos y recordados por su ayuda en su desarrollo como un miembro activo del equipo. Su capataz reconozca el excelente trabajo y la producción masiva.
Esta es una oportunidad perfecta para alabar a sus compañeros de trabajo por su ayuda en que llegar a este nivel. Estas personas no tienen que estar presentes para que usted pueda alabar ellos. Asegúrese de darle crédito a quien crédito merece.
Después de estos pasos pueden ayudarle a destacarse en la multitud.